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handbuch:kapitel_3:3.12.04_kapazitaetsauswertung
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| * [[#Auslastungsübersicht I]] | * [[#Auslastungsübersicht I]] | ||
| * [[#Auslastungsübersicht II]] und [[#Auslastungsübersicht III]] | * [[#Auslastungsübersicht II]] und [[#Auslastungsübersicht III]] | ||
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| * [[#Kalenderübersicht I]] und [[#Kalenderübersicht II]] | * [[#Kalenderübersicht I]] und [[#Kalenderübersicht II]] | ||
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| Anmerkung: Im Gegensatz zu den Varianten II und III berücksichtigt diese Auswertung nicht die Planzeiträume der Arbeitspakete! Diese Auswertung wird in der Praxis zur Disposition von Mitarbeitern ohne Zuordnung in einmalige Projekte verwendet (beispielsweise für den Support). | Anmerkung: Im Gegensatz zu den Varianten II und III berücksichtigt diese Auswertung nicht die Planzeiträume der Arbeitspakete! Diese Auswertung wird in der Praxis zur Disposition von Mitarbeitern ohne Zuordnung in einmalige Projekte verwendet (beispielsweise für den Support). | ||
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| ===== Auslastungsübersicht II ===== | ===== Auslastungsübersicht II ===== | ||
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| Die Auswertung **Auslastungsübersicht II** generiert mitarbeiterbezogen eine Übersicht über alle Aufgaben der Mitarbeiter und ordnet diese gemäß ihrer Planzeiträume an. Bei dieser Variante werden die Prioritäten als erste Stufe ignoriert und der Planzeitraum als Kriterium der Reihenfolge berücksichtigt. Ein weiterer Unterschied zur Variante I ist der Hinweis, wenn Aufgaben aufgrund fehlender Kapazitäten nicht rechtzeitig beendet werden können. | Die Auswertung **Auslastungsübersicht II** generiert mitarbeiterbezogen eine Übersicht über alle Aufgaben der Mitarbeiter und ordnet diese gemäß ihrer Planzeiträume an. Bei dieser Variante werden die Prioritäten als erste Stufe ignoriert und der Planzeitraum als Kriterium der Reihenfolge berücksichtigt. Ein weiterer Unterschied zur Variante I ist der Hinweis, wenn Aufgaben aufgrund fehlender Kapazitäten nicht rechtzeitig beendet werden können. | ||
| - | **Anmerkung:** Der Algorithmus dieser Auswertung wird in der [[handbuch:kapitel_4#Kapazitätenauswertungen I]] beschrieben. | + | **Anmerkung:** Der Algorithmus dieser Auswertung wird in der [[#Kapazitätenauswertung I]] beschrieben. |
| - | {{:handbuch:kapitel_4:praxis:4-reports-ka2.gif?direct}} | + | {{:handbuch:kapitel_3:kapazitaet2.png|}} |
| ===== Auslastungsübersicht III ===== | ===== Auslastungsübersicht III ===== | ||
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| In den Zeilen unter dem Mitarbeitername sind alle Arbeitspakete des Mitarbeiters dargestellt, um bei Überlastung die Ressourcenkonflikte auflösen zu können. | In den Zeilen unter dem Mitarbeitername sind alle Arbeitspakete des Mitarbeiters dargestellt, um bei Überlastung die Ressourcenkonflikte auflösen zu können. | ||
| - | **Anmerkung 1:** Der Algorithmus dieser Auswertung wird in der [[handbuch:kapitel_4#Kapazitätenauswertungen I]] beschrieben. | + | **Anmerkung 1:** Der Algorithmus dieser Auswertung wird in der [[#Kapazitätenauswertung I]] beschrieben. |
| **Anmerkung 2:** Zeiträume ohne Auslastung oder geplante Abwesenheiten bedeuten für den ausgewerteten Mitarbeiter absolute Unterlastung! | **Anmerkung 2:** Zeiträume ohne Auslastung oder geplante Abwesenheiten bedeuten für den ausgewerteten Mitarbeiter absolute Unterlastung! | ||
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| ===== Kapazitätenauswertung I ===== | ===== Kapazitätenauswertung I ===== | ||
| Line 68: | Line 68: | ||
| Die Auswertung kann die geplanten Kapazitäten auch graphisch veranschaulichen, wenn die Option "mit Abbildung" gesetzt ist. | Die Auswertung kann die geplanten Kapazitäten auch graphisch veranschaulichen, wenn die Option "mit Abbildung" gesetzt ist. | ||
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| ===== Kapazitätenauswertung II ===== | ===== Kapazitätenauswertung II ===== | ||
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| Die Auswertung kann die geplanten Kapazitäten auch graphisch veranschaulichen, wenn die Option "mit Abbildung" gesetzt ist. | Die Auswertung kann die geplanten Kapazitäten auch graphisch veranschaulichen, wenn die Option "mit Abbildung" gesetzt ist. | ||
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| ===== Kapazitätenauswertung III ===== | ===== Kapazitätenauswertung III ===== | ||
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| Die Auswertung kann die geplanten Kapazitäten auch graphisch veranschaulichen, wenn die Option "mit Abbildung" gesetzt ist. | Die Auswertung kann die geplanten Kapazitäten auch graphisch veranschaulichen, wenn die Option "mit Abbildung" gesetzt ist. | ||
| - | {{:handbuch:kapitel_4:praxis:4-reports-ka6.gif?direct}} | + | {{:handbuch:kapitel_3:kapazitaet6.2.png|}} |
| Für Projektleiter wird oft folgende Version vom Administrator zur Verfügung gestellt (ohne internen und externe Sätze, konfiguriert im [[handbuch:kapitel_2:2.10_reportgenerator_reportmaker|ReportDesigner]]): | Für Projektleiter wird oft folgende Version vom Administrator zur Verfügung gestellt (ohne internen und externe Sätze, konfiguriert im [[handbuch:kapitel_2:2.10_reportgenerator_reportmaker|ReportDesigner]]): | ||
| - | {{:handbuch:kapitel_4:praxis:4-reports-ka7.gif?direct}} | + | {{:handbuch:kapitel_3:kapazitaet7.png|}} |
| ===== Kalenderübersicht I ===== | ===== Kalenderübersicht I ===== | ||
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| Diese Kalenderübersicht generiert eine Übersicht über die An- und Abwesenheiten der ausgewählten Mitarbeiter im Betrachtungszeitraum. Diese Variante zeigt dabei alle Abwesenheiten an (Urlaub, Krankheit, Mutterschutz, ...). | Diese Kalenderübersicht generiert eine Übersicht über die An- und Abwesenheiten der ausgewählten Mitarbeiter im Betrachtungszeitraum. Diese Variante zeigt dabei alle Abwesenheiten an (Urlaub, Krankheit, Mutterschutz, ...). | ||
| - | {{:handbuch:kapitel_4:praxis:4-reports-ka8.gif?direct}} | + | {{:handbuch:kapitel_3:kapazitaet8.png|}} |
| ===== Kalenderübersicht II ===== | ===== Kalenderübersicht II ===== | ||
| - | Die Kalenderübersicht II generiert eine Übersicht über die An- und Abwesenheiten der ausgewählten Mitarbeiter im Betrachtungszeitraum. Diese Variante zeigt dabei die Abwesenheiten nur in allgemeiner Form an und unterscheidet nicht in Abwesenheitsarten. | + | Die Kalenderübersicht II generiert eine Übersicht über die An- und Abwesenheiten der ausgewählten Mitarbeiter im Betrachtungszeitraum. Diese Variante zeigt dabei die Abwesenheiten nur in allgemeiner Form an und unterscheidet nicht in verschiedenen Abwesenheitsarten wie beispielsweise Urlaub oder Krank. |
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